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Examen Para Conseguir La Competencia Profesional De Transportes Convocatoria
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Esta persona va a deber trabajar para la empresa en la que ejercite su función. Es decir, deberá demostrar su vinculación laboral a la empresa. Por ejemplo, podría ser el propio dueño de la empresa o alguien que trabaje para la compañía y que esté dado de alta por la Seguridad Social a tiempo completo. También podría ser un trabajador autónomo, mientras que tuviera una relación de vínculo con el dueño.
Al menos en Tarragona, los acabados en 5 todavía la Delegación provincial no ha enviado los mails correspondientes de aviso. Piensa que deberás pagar una tasa de rehabilitación de unos 31 euros, en vez de los 25 euros comunes. Tienes por tanto la tarjeta caducada, pero no perdida (la tendrías perdida, si llevarás mucho más de un año con la tarjeta caducada). La compromiso siempre y en todo momento recaería en la compañía en estos casos, otra cosa, es que después ésta derivara contra el gestor de transportes por mala fe . En cualquier caso, podrías sugerir a la empresa que te paga de que contratara un seguro de responsabilidad civil, que te cubriese para estos casos.
Las Virtudes De Tadig Para El Administrador De Transporte
no siendo autónomo societario, si ya hay un administrador, entiendo que bastaría la ordinaria. cumplimiento de la legislación en materia de tiempos de conducción y reposo. operaciones y actividades de transporte se ajusten a la legalidad vigente. si mi administrador ha perdido la honorabilidad, puedo sustituirlo por otro que tenga su honorabilidad íntegra, de forma inmediata?
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Me he puesto de autonomo i estoy esperando para homologacion del titulo de transportista que me he sacado a mi pais. Es posible ser administrador de transporte en múltiples sociedades al mismo tiempo. El que poseas otro trabajo, no impide tanto el ser autónomo familiar, como el tener un segundo contrato a tiempo terminado.
Efectivamente, si el valor real de la empresa es superior al nominal de las acciones por las que compras, Hacienda puede girarte la diferencia. a) La suspensión de las autorizaciones de transporte de pasajeros en autobús, de transporte de mercancías en vehículos superiores a 3,5 toneladas de MMA o de operador de transporte de mercancías. A lo largo del periodo de tiempo de la suspensión las autorizaciones no podrán ser visadas. Te comento, si el título de administrador de transportes lo utiliza tu hermano para su empresa, no puede cedértelo también a ti. Si lo necesitas tú, tendrás que contratar a alguien a jornada completa, en los grupos 1-2-3. Hace un par de años me he anunciado al examin de título de competencia profesional de mercancías y me lo he suspendido.
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Mi duda es si es cierto que para el año que viene a todos los autónomos de mercancías de vehículos ligeros tendrán que declarar todos sus ingresos y ya no pagar la cuota fija, si no el 25% de su Renta. Si cedes el título de transportista a una SL, solo respondes de lo que firmes representando a la SL, no obstante, si solo cedes el título, quien es responsable por impago de impuestos, cotizaciones sociales… es el gestor/es de la sociedad, no un apoderado como tú. Por consiguiente, no firmes nada que te logre comprometer para estar relajado. Y qué pasos debo de continuar para mudar de nombre la tarjeta de transporte, en la Comunidad Valenciana. Con la nueva normativa se exigen nuevas obligaciones para el gestor de transportes (art. 112), y para ello es necesaria la jornada completa. deseo realizar una empresa de transportes a modulos, mi marido aportaría la tarjeta y sería el conductor.
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Te comentaba que siempre y en todo momento hay que controlar lo que uno firma. Por ejemplo, si firmaras sin saberlo un contrato como avalista, responderías de las obligaciones de la compañía, cuando esta no cumpliera. Se permite, la capacitación múltiple únicamente de distintas personas jurídicas.
Si deseas agrandar a un segundo vehículo, es imposible sobrepasar la flota media. Te comento, el alquilar tu título a la empresa precisa vincular al gestor de transportes laboralmente, bien con contrato a tiempo completo, bien como autónomo (si tienes como mínimo el 15% del capital popular). En los dos casos, es la compañía la que responde por sanciones fiscales, laborales, administrativas. En tu caso específico, tienes la obligación de cumplir con el requisito del art. 112 de la ROTT, y el castigo por no llevarlo a cabo, es la suspensión hasta un máximo de 12 meses de tu capacitación.
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